![公司可以因為遲到或其他原因罰錢、扣薪嗎?](https://i.imgur.com/s9obuZX.jpeg)
2.依照上開規定,原則上雇主不可因勞工遲到而逕扣薪資,但工資如果係依照工作時間長短計給,則雇主對於勞工上班之遲到時間,一個月內累計逾30分鐘部分,因勞工未提供勞務 ...
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